#E0022 大規模製造現場の敷地内全面禁煙を実現するための禁煙対策の継続
工業地帯で成功した段階的禁煙プロジェクト
古河電工では、敷地内での喫煙を抑制するために、断固たる措置をとっています。2005年から2014年までの禁煙目標達成のために、受動喫煙の防止、喫煙の害や禁煙の機会に関する意識の向上、禁煙を希望する労働者の支援、非喫煙者の喫煙の取り込みや再開を抑制するための一連の取り組みを開始しました。取り組みの詳細は、「Environmental and Occupational Health Practice」誌に掲載されています。
2005年から2007年にかけては、喫煙所を30％減らし、自動販売機からタバコを撤去し、産業保健師による喫煙に関するセミナーを開催し、禁煙の相談に応じました。2008年から2012年にかけては、敷地内でのたばこ販売の全面廃止、勤務時間中の喫煙禁止に段階的に移行しています。また、24時間禁煙の日を設定しました。2013年からは、2020年までに全面禁煙にするための準備を開始しました。
当施設の喫煙率の経年変化を分析したところ、禁煙の取り組みが有効であることが確認されました。男性従業員の喫煙率は2003年の53.4%から2014年には24.1%に減少し、2005年から2012年の平均で年間6.1%減少しています。この喫煙率の減少率は、同時期の日本人男性全般の年率2.7％を大きく上回りました。この結果は、禁煙を目的とした段階的かつ持続的な取り組みの価値を裏付けるものです。
結論として、喫煙の危険性に対する認識を高め、禁煙を希望する労働者を支援し、喫煙の開始や再開を抑制する取り組みを継続的に行うことで、雇用主が労働者の禁煙を促進できることが示されました。このような取り組みを成功させるには、労働者と経営者の間の強い関係や経営者側の取り組みへのコミットメントが必要であるが、喫煙に関連する罹患率と死亡率の減少は、その努力を正当化する以上のものであるといえます。
（注：本記事は原文英語記事からDeepLを用いて自動翻訳したものです）。
元のジャーナル記事へのリンク：
https://www.jstage.jst.go.jp/article/eohp/2/1/2_2020-GPS02/_article
この記事のタイトル：
Continued smoking cessation measures to achieve the prohibition of smoking on the entire premises of a large-scale manufacturing site
著者：
Takeshi Kochi and Hiroko Tsuruoka
